90后职工说职场观里开心薪资第二

    这两天，市区一火锅店服务员热水浇顾客的事件成为关注焦点。现如今，90后甚至是95后的年轻人已经步入职场，是整个行业以及社会都需要关注的话题。那么， 你知道“90”后的职场观吗？

    “95后”服务员 表示不想因此事被贴标签

    昨天上午，记者走访了市区商业街上的一些商铺，其中多以服务行业为主，在这些店铺中，餐饮店内的服务员大多为“90后”，“95后”也为数不少。

    这些“95后”的服务员来自全国各地，目前工作时间都不长，每天工作时长基本是在8-12小时之间，每周单休甚至是每两周单休，工作强度不小，不过大多数的“95后”员工还是对目前的工作现状感到满意。

    当说起火锅店服务员热水浇顾客一事，他们都用“震惊”、“难以想象”等词语来形容自己的感受。

    “太震惊了，这么烫的开水，他怎么下得了手？”来自安徽的餐厅服务员小文说，平时也会遇到一些麻烦的客户，但他会通过积极的方式去和顾客沟通处理，遇到顾客投诉以及老板责骂，他也会在今后的工作中努力改正。

    “其实我们这一代人，真的不想被人贴上‘标签’，任何人都有个性，不能把这个服务员的事情带入到我们身上，这是不公平的。”一名同为服务员的小陈告诉记者。

    有压力有烦恼

    但来得快去得也快

    相对于他们的父辈，这些“90后”或是“95后”服务员求职态度是开心排，薪资排在第二位。

    和他们父辈不同，他们一部分为独生子女，家里的经济条件都不算太差。“挣的钱都自己花，挣多少花多少，实在缺钱就向父母要。”今年21岁的小程是一名外卖员，每月2500元的工资基本花在了吃、住、玩上，算个“月光族”，对于将来有何打算，小程轻松地说“走一步算一步”。

    面对工作上的事，餐厅服务员小苏说自己也经常会遇到一些“难缠”的顾客，“比如很忙的时候却催个不停，催急了还说脏话，但我都会保持微笑，总不可能他骂你，你就跟他对骂吧。”小苏一脸稚嫩，但言谈举止很老成。

    而对于换工作的频率，他们坦言确实比较频繁，“有时候脾气忍不住了就拍桌子走人，大不了再找一份工作。”今年才19岁的小吴短短几个月就已换了好几份工作，对他而言，工作开心才是重要的。

    面对压力，很多人会通过不同的方式缓解，“不开心了就会找朋友聊聊天，等第二天就没啥事。”在理发店工作的小许说他们这一代人的烦恼来得快去得也快。